山口 晋
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【令和8年(2026年)】エイジフレンドリー補助金とは?3コース・補助率・申請期限を徹底解説
高年齢労働者の労働災害防止のために設備改善や専門家指導の経費を補助する「エイジフレンドリー補助金」の令和8年度(2026年度)版が、令和8年(2026年)5月2…
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【令和8年(2026年)7月第1週】今週のAIニュース|Claude Fable 5世界復活・GPT-5.6政府制限・Claude Science・M365 Copilot値上げで「AI規制と実装値付けの再編」が本格化
📰 WEEKLY AI NEWS|令和8年(2026年)7月第1週 AIコンサルタントが読み解く 📅 対象期間:令和8年(2026年)6月29日(月)〜7月5日…
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【令和8年(2026年)】中東情勢による原材料価格高騰に伴う経営基盤安定化緊急対策事業とは?対象・助成額・申請期限を徹底解説
東京都中小企業振興公社が、中東情勢を契機とした原材料価格・エネルギーコストの高騰で利益率の低下が見込まれる都内中小企業を対象に、原材料費の縮減等に資する設備・シ…
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【令和8年(2026年)】新事業進出補助金 第3回|採択423件を独自分析|「どの業種が、どの新市場へ」進出したか
令和8年(2026年)7月に公表された新事業進出補助金 第3回公募では、423件が採択されました。この制度の本質は「既存事業とは異なる新市場への進出」です。そこ…
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【令和8年(2026年)】新事業進出補助金 第3回採択結果を分析|採択率34.9%・製造業が牽引・次の受け皿とは
令和8年(2026年)7月、中小企業新事業進出補助金事務局から第3回公募の採択結果が公表されました。応募件数1,212件に対し、採択件数は423件。採択率は34…
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【2026年最新】中小企業が使える助成金一覧|令和8年度の主要制度と選び方を徹底解説
助成金は、主に厚生労働省が所管する「人」と「雇用」に関する支援制度で、補助金と違って要件を満たせば原則として受給できるのが特徴です。賃上げ・正社員化・人材育成・…
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【2026年最新】両立支援等助成金とは?6コースの支給額と令和8年度の拡充ポイントを徹底解説
両立支援等助成金は、育児や介護と仕事の両立に取り組む事業主を支援する厚生労働省の制度です。男性の育児休業取得の促進、育休取得者の業務を代替する体制づくり、介護離…
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【2026年最新】人材開発支援助成金とは?コース・助成率と令和8年度の改正・時限措置を徹底解説
人材開発支援助成金は、従業員に職務に関連した研修・職業訓練を実施した事業主に対し、訓練にかかった経費と訓練期間中の賃金の一部を助成する厚生労働省の制度です。DX…
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【2026年最新】キャリアアップ助成金とは?正社員化コースの支給額・要件・申請の流れを徹底解説
キャリアアップ助成金は、パート・アルバイト・契約社員などの非正規雇用労働者を正社員化したり、処遇を改善したりした事業主を支援する厚生労働省の制度です。なかでも正…
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【令和8年(2026年)】新事業進出・ものづくり商業サービス補助金とは?旧ものづくり・新事業進出補助金との違いと第1回スケジュールを徹底解説
令和8年(2026年)6月29日、独立行政法人中小企業基盤整備機構(中小機構)から新事業進出・ものづくり商業サービス補助金(第1回)の公募要領が公開されました。…
